心理学五个方面看透一个人性格
怎么可以克服自己性格弱点？
怎么可以克服自己性格弱点？
性格决定命运。人有不同的性格，就有不同的人生。
性格是个性心理特征中的核心部分，它是一个人稳定的态度系统和相应习惯了的行为风格的心理特征。人的性格分类可划分理智型、疑虑型和情绪型外向型、内向型、混合型。
人的性格一部分是继承了父母的基因，大部分还是后天的家庭教育、生活环境、人生追求方向不同而逐步形成的，再经过好的熏陶和自己的领悟才会有良好的性格。
怎么克服自己的性格弱点，使自己有一个良好的性格呢?
一、努力学习吧。学习使人进步，学习文化知识、业务知识和做人的道理，知识能改变人的性格，知识是通向成功的阶梯。
二、加强道德修养。道德修养体现在每个人的世界观、人生观和价值观，体现在我们的一言一行上，遵纪守法、诚实守信、助人为乐，从身边的小事做起，从点滴做起。逐步完善自我，做一个最好的自己。
三、多一些微笑。每天保持一种好心情，以平和宽厚的心态处事，坚持以微笑待人。笑对挖苦讽刺，笑对困难和挫折。从容应付那些令人不快、烦恼，甚至痛苦、悲哀的事情，忘却一切不愉快的经历和事情。
四、提高交际能力。多走出去、融入社会，多与人沟通，主动与人交往，逐渐培养适应社会、善于交际的能力。
五、正确认识自我。人无完人，金无足赤。应该勇敢地接受自己的缺点、不足、缺陷，遇事要保持冷静。遇到问题不回避，不要过分责怪自己，要看到光明的一面，吃一堑长一智，相信自己会越来越好。
六、做一个豁达的人。要善于控制自己的情绪，遇事冷静，不要冲动，不钻牛角尖，与人交往不斤斤计较，宽宏大量。
七、培养广泛的兴趣。参加一些文体活动如:登山、打球、游泳、书画等，通过广泛的兴趣，充实生活。
做人要心胸宽广、活泼开朗、善于交际、独立性强遇事要深思熟虑、沉着冷静、善于自控、坚韧顽强。有了良好的性格，相信自己会塑造一个完美的人生。
你了解自己的能力、性格，以及适合做什么工作吗？
一份安逸、待遇优厚的工作，对一些人未必合适；一份艰辛、充满挑战的工作，却可能给一些人提供发挥潜能的巨大舞台。大学生就业的过程，就是认识自我、评价自我、适应社会的过程。大学生在求职择业中，如何科学地认识和把握自我？如何找到自己适合的职位？
你知道你的性格适合哪种职业吗？
“认识自我”才能找准岗位
求职就业中“认识自我”很重要。中国南方人才市场专家分析，一个人的职业生涯中，从事的工作不可能一成不变。由于不同的工作岗位的内容、环境、压力、变化、前景等都有区别，需要大学生不断进行选择和自我提升，才能最终找准自己最合适的岗位。在选择的过程中，从“认识自我”出发，关键是要把握好两方面：
首先，要客观认识自己的个性特点
个性是个人心理活动中稳定的心理特征，不同气质和性格类型的人适合从事不同性质的工作。大学生选择职业要考虑自己的性格特征，尽量选择适合自己性格的工作，因为每一种工作都对从业者的性格有特定的要求。如公众服务人员，一般要求具有亲切、热情、周到、体贴他人的性格，才能做好服务工作。再如，作为一位工程技术人员，则一般要求具有严谨认真、一丝不苟、精益求精、善于合作的性格。同时，职业对性格具有反作用，如果自己有意从事某一类型工作，也要有目的地培育相应的性格特点。
其次，要清楚自己的兴趣、特长和爱好
兴趣是爱好的推动者，爱好是兴趣的实行者，一个人的兴趣、爱好相辅相成，才能相得益彰。一个人的优势、特长得到发挥，有利于实现人生价值的最大化。因此，一个人选择职业时要从自己的兴趣爱好出发，因为有些职业需要某种兴趣爱好，有些职业明确禁止和反对某种兴趣爱好。
九类职业性格可供参考
如何分析判断自己的个性特点？专家表示，近年来，一些教育学家和心理学专家将职业性格分为9类，可在选择职业时作为参考。
好表现型：喜欢能够表现自己的爱好和个性的工作环境。比较适合从事的职业类型：各类艺术工作等。
严谨型：倾向于严格、努力地工作，以便能看到自己付出努力后完成的工作效果。比较适合从事的职业类型：会计师、精算师等。
变化型：追求多样化的活动，善于转移注意力和工作环境。比较适合从事的职业类型：记者、推销员、演员等。
重复型：可以连续不停地从事同样的工作，能严格按计划或进度办事，喜欢有规则的、有标准的职业。比较适合从事的职业类型：各类专业技术工种。
协作型：在与人协同工作时感到愉快，想得到同事们的喜欢。适合从事的职业类型有：社会工作者、咨询人员等。
劝服型：这对于别人的反应有较强的判断力，且善于影响他人的态度、观点和判断。适合从事的职业类型有：辅导人员、行政人员等。
机智型：在危险的状况下能自我控制和镇定自如，能出色地完成任务。比较适合从事的职业类型有：商务谈判人员、应急处置人员等。
服从型：可以严格按别人的指示办事，不愿自己独立作出决策，而喜欢让他人对自己的工作负责。比较适合从事的职业有：办公室职员、秘书、翻译等。
独立型：喜欢计划自己的活动和指导别人的活动。在独立的和富有职责的工作环境中感到愉快，喜欢对将要发生的事情作决定。比较适合从事的职业类型有：管理人员、律师等。
专家强调，以上只是一些粗略的分类，实际上每个人、每种工作的个性特质可能有交叉。但无论如何，正确分析自己的个性特点，再结合自己的专业能力状况、实践经验等，在求职、就业竞争中，可以恰当地调整自己的期望值，便于自己找到满意的工作。